ALTA CUALIFICACIÓN

Para aquellas unidades familiares que precisen de un servicio especialmente cualificado en su residencia, incluso de un equipo formado por varias personas responsables de áreas domésticas diferenciadas, reservamos un servicio específico que supone un modus operandi completamente diferente del habitual.

Dada la especialización necesaria, los procedimientos de reclutamiento y selección para perfiles generales se muestran ineficaces para reclutar este tipo de candidatos, por lo que, aplicamos un procedimiento diferente y único para cada selección.

El procedimiento es similar al de las empresas de selección de personal especializado o headhunting. Los tiempos medios de presentación de candidatos oscilan entre dos y ocho semanas, dependiendo del perfil solicitado.

Este sistema permite ajustarnos fielmente al perfil demandado por el cliente en cuanto a las cualidades personales y profesionales de los/as candidatos/as, así como a otras características como pueden ser el disponer de carné de conducir, hablar idiomas, etc.

Un ejemplo de los perfiles que habitualmente seleccionamos por medio de este sistema son (en régimen interno o externo, a elección del cliente):

Gobernanta.
Mayordomo.
Cocinero/a.
Dama de compañía.
Asistente personal.
Jardinero.
Chofer.
Niñera.
Doncella.